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类型人力资源测评手册.pdf

  • 上传人:三和
  • 文档编号:5182
  • 上传时间:2022-09-10
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    人力资源 测评 手册
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    1、www.ChinaHRD.Net 散发人性道德光辉 沉淀人类管理智慧 分享中人网共建中人网 人力资源测评手册人力资源测评手册 温州环球阀门制造有限公司温州环球阀门制造有限公司 人力资源部人力资源部 2003 年年 12 月月 5 日日 PDF 文件使用 pdfFactory Pro 试用版本创建 f www.ChinaHRD.Net 散发人性道德光辉 沉淀人类管理智慧 分享中人网共建中人网 第一部分第一部分 健康测评健康测评 1.你患有慢性疲劳症吗?你患有慢性疲劳症吗?指导语:请你根据自己的实际情况,如实回答每道题。(1)不想吃油腻的食物。是 否 (2)早上起床时觉得精神很好。是 否 (3)不

    2、知不觉地喜欢用双手托腮靠在桌子上。是 否 (4)很乐意与领导或群众见面。是 否 (5)眼看电车或汽车进站,也懒得跑几步赶上去。是 否 (6)说话声音洪亮、滔滔不绝。是 否 (7)对别人的谈话不放心。是 否 (8)不想靠喝茶或咖啡来提神。是 否 (9)上楼梯时容易绊脚。是 否 (10)饭菜中不喜欢加香辣调料。是 否 (11)眼睛总是睁不开似的。是 否 (12)自觉记忆力很好。是 否 (13)容易拉肚子或便秘。是 否 (14)体重保持不变或略有增加。是 否 (15)写起文章来不顺利。是 否 (16)很少失眠。是 否 (17)总觉得两手发僵发冷变硬。是 否 (18)很少抽烟或喝酒。是 否 (19)坐

    3、下来总想把脚放在桌椅上歇歇。是 否 (20)很少打哈欠。是 否 2.你的身体健康吗?你的身体健康吗?指导语:请你根据自己的实际情况,如实回答每道题。PDF 文件使用 pdfFactory Pro 试用版本创建 f www.ChinaHRD.Net 散发人性道德光辉 沉淀人类管理智慧 分享中人网共建中人网(1)你是否抽烟?是 否 (2)你是否每天喝酒?是 否 (3)你经常吃蔬菜吗?是 否 (4)你每天都吃肉吗?是 否 (5)你喜欢吃熏腌制食品吗?是 否 (6)你经常吃水果吗?是 否 (7)你喜欢吃甜食吗?是 否 (8)你喜欢吃较咸的菜吗?是 否 (9)你在每次吃饭前都有点饥饿感吗?是 否 (10

    4、)你小便的次数是否比别人多?是 否 (11)你是否经常咳嗽、痰多或胸痛?是 否 (12)你白天辛勤劳动后,晚上能快速入睡吗?是 否 (13)你的头颈是否明显地比他人粗并容易出汗吗?是 否 (14)你是否不断地在消瘦?是 否 (15)你是否至少早晚刷两次牙齿?是 否 (16)你的指甲和眼结膜是否显得淡白色?是 否 (17)你是否很少洗手?是 否 (18)你是否每天大便一次?是 否 (19)你是否经常出牙血、鼻血或有“乌青块”?是 否 (20)每次感冒,你是否必须服药才会好?是 否 (21)你每天运动吗?是 否 (22)你是否每天看电视超过三小时?是 否 (23)你的体重是否明显超重?是 否 (2

    5、4)你定期检查身体吗?是 否 (25)你是否住在城里?是 否 3.你患有紧张症吗?你患有紧张症吗?指导语:请如实回答以下各题,如果不如实回答,测评结果将不正确。(1)讲话做事往往操之过急,言词激烈。是 否 PDF 文件使用 pdfFactory Pro 试用版本创建 f www.ChinaHRD.Net 散发人性道德光辉 沉淀人类管理智慧 分享中人网共建中人网(2)遇到突发事件往往失去信心,显得焦虑不安。是 否 (3)经常感到喉头堵塞、胸部重压、气不够用。是 否 (4)很少喝酒,即使喝酒也从不喝醉。是 否 (5)对他人的疾病常常十分关心,唯恐自己也身患同病。是 否 (6)身处拥挤环境时,往往心

    6、烦意乱。是 否 (7)有时明知不该干的事也会非干不可,事后又后悔不已。是 否 (8)很少与家人或同事争吵。是 否 (9)读书看报常常不能专心,看后不知所云。是 否 (10)休息日整天感到无聊,不知该干什么事。是 否 (11)肠胃功能紊乱,经常腹泻。是 否 (12)很少追悔往事,极少有内疚感。是 否 (13)平时总觉得无理由地心慌意乱、坐立不安。是 否 (14)处理问题时往往主观性强、方法简单粗暴。是 否 (15)晚上常常失眠、或者容易惊醒。是 否 (16)性格开朗、脾气随和、易合群。是 否 (17)平时干一点轻便工作也会感到疲劳、乏力。是 否 (18)经常做恶梦,或内心莫名其妙地有恐惧感。是

    7、否 (19)一回到家就觉得事事不称心,暗暗烦躁。是 否 (20)食欲很好,吃东西津津有味。是 否 (21)遇到不如意的事就大量吸烟,或沉默寡言。是 否 (22)早晨起床就觉头晕脑胀,浑身无力。是 否 (23)轻微活动后就觉得心急气喘。是 否 (24)小事很容易忘记。是 否 (25)对他人的成功常会有一种不服气的感觉。是 否 PDF 文件使用 pdfFactory Pro 试用版本创建 f www.ChinaHRD.Net 散发人性道德光辉 沉淀人类管理智慧 分享中人网共建中人网 第二部分第二部分 素质测评素质测评 1.基本智力基本智力 指导语:请你在 30 分钟内回答完下列十三道题,如果你能在

    8、更短的时间内答完可以加分,但一到 30 分钟请立即停止答题。准备好一张白纸和一枝笔,把你的答案写在纸上,以备核对。准备好了吗?开始!(1)一位旅行者在埃及买了一枚印有“公元前三世纪”字样的金币向他人夸耀,考古学家却说他上当了,为什么?(2)你连续十次向上扔硬币,每一次掉在地面上都是正面向上。假设一切情况照旧,你第十一次扔硬币,正面向上的可能性是百分之几。(3)有一个人在自由市场上买进两只鸡,在回家路上两个熟人要买他的鸡,他只好把鸡卖了。每只卖价 6 元,其中一只赚了 20%,另一只亏了 20%。请问这个人到底是赚了多少钱,还是亏了多少钱,还是不赚不亏?(4)你在甲地招聘员工,那里的人不是绝对的

    9、说谎者,就是绝对的诚实者。有一位应聘者走进来,他看上去是一位诚实者。他说,下一位女应聘者告诉他,她是一位说谎者。他说的是实话吗?(5)两枚宇宙火箭同时发射,方向相反,哪一枚飞得更快一些?(6)六千六百零六元写成 6606 元。现在请你尽快写出十一千、十一百又十一这个数。(7)有五个人进行汽车竞赛,先后到达终点的情况是:李威不是第一,王明不是第一也不是最后,赵山在李威后面,孙乐不是第二名,朱英在孙乐后面。请你排出五个人到达的顺序。(8)下列数列中少了一个什么数?3、7、15、()、63、127 (9)如果 40 个工人在 2 小时内能生产出 20 个零件,那么 2 个工人生产 10 个零件要花多

    10、少小时?PDF 文件使用 pdfFactory Pro 试用版本创建 f www.ChinaHRD.Net 散发人性道德光辉 沉淀人类管理智慧 分享中人网共建中人网(10)有只蜗牛要从一口井底爬出来。井深 20 尺。蜗牛每天白天向上爬 3 尺,晚上向下滑 2 尺。请问该蜗牛几天才能爬出井口?(11)有生、熟鸡蛋各一个,将它们旋转一下,怎样区别这两种蛋?(12)小马不吃鱼和菠菜,小林不吃鱼和蚕豆,小吴不吃河虾和马铃薯,小方不吃排骨和蘑菇,小季不吃鱼和蘑菇。现在请你为这几位挑剔的客人准备晚餐,下列菜谱中你可选用哪几种菜?蚕豆清炒,奶油鳕鱼,芹菜炒海虾,排骨烧香茹,莴苣炒粉丝,白斩鸡。(13)有个人

    11、最不喜欢正方形的东西。一次,一位不了解情况的木匠给他做了一个正方形的窗户。他生气地命令木匠重做。但是窗户的面积又不能变。你说,木匠怎样改做这个窗户呢?2.性格测试性格测试 指导语:请你根据左测的内容,实事求是地评价自己,并左右侧圈出相应的字母。是 中 否 (1)你喜欢与人辩论吗?A B C (2)在爱情上你浪漫吗?A C X (3)你做事喜欢尽善尽美吗?A C B (4)与别人相处时你能够忍让吗?C A X (5)你有可能成为所在单位的领导吗?V A C (6)朋友们认为你待人热情吗?V C Z (7)你羡慕英雄吗?V A M (8)你是一个明智的人吗?M X B (9)你能舍己救人吗?C Z

    12、 M (10)你的想法、判断、爱好常常是极端吗?V B C (11)你善于交际吗?A M B (12)对你来说人格比利益更重要吗?C M X (13)你的异性朋友认为你是一个多疑的人吗?B Z V PDF 文件使用 pdfFactory Pro 试用版本创建 f www.ChinaHRD.Net 散发人性道德光辉 沉淀人类管理智慧 分享中人网共建中人网(14)你对任何事情都满怀希望吗?B Z M (15)遇到急事你能三思而行吗?M X B (16)朋友困难时你会慷慨解囊吗?C A X (17)你的同事认为你富有想象力吗?A B X (18)你的上级认为你的理解能力强吗?C Z B (19)你的

    13、朋友认为你是一个主持公道的人吗?C M A (20)独处时常常陷入对未来的幻想之中吗?V A M (21)对任何事都抱着求实的态度吗?M X A (22)你愿将财产献给认为正当的事业吗?V A X (23)你是否对任何事情都爱发表不同的意见?V A Z (24)你有能力参加许多业余活动吗?V Z X (25)遇到不公平的事能控制你的感情吗?A B M (26)在成功希望很小时你会铤而走险吗?V A B(27)你喜欢从理论上论述他人认为不可能的事吗?C B M 3.创造力测试创造力测试 指导语:请你实事求是地回答下列 50 道题。如果认为同意就圈 A,不同意就圈 C,吃不准或不知道就圈 B。(1

    14、)我不做盲目的事,我总是有的放矢,用正确的步骤来解决每一个具体的问题。A B C (2)我认为,只提出问题而不想获得答案,无疑是在浪费时间。A B C (3)无论什么事情,要我发生兴趣,总比别人困难。A B C (4)我认为,合科逻辑、循序渐进的方法是解决问题的最好方法。A B C (5)有时我在小组里发表的意见,似乎使某些人感到厌烦。A B C (6)我常常花费大量时间来考虑别人是怎样看待我的。A B C (7)我认为,做自认为是正确的事情,比力求博得别人的赞同要重要的多。A B C (8)我不尊重那些做事似乎没有把握的人。A B C PDF 文件使用 pdfFactory Pro 试用版本

    15、创建 f www.ChinaHRD.Net 散发人性道德光辉 沉淀人类管理智慧 分享中人网共建中人网(9)我需要的刺激比别人多。A B C (10)我知道如何在考验面前,保持自己的内心镇静。A B C (11)我能坚持很长一段时间来解决难题。A B C (12)有时我对事情过分热心。A B C (13)在无事可做时,我倒常常想出好主意来。A B C (14)在解决问题时,我常常单凭直觉来判断“正确”或“错误”。A B C (15)在解决问题时,我较擅长于分析,而不太擅长于综合。A B C (16)有时我会打破常规去做我原来并未想要做的事。A B C (17)我喜欢收藏各种东西。A B C (1

    16、8)幻想促进我提出许多重要计划。A B C (19)我喜欢客观而又理性的人。A B C (20)如果要我兼职,我宁可干一些实际工作,而不愿干一些探索性的工作。A B C (21)我能与同事们很好地相处。A B C (22)我有较高的审美感。A B C (23)在我一生中,我一直追求名利、地位。A B C (24)我喜欢坚信自己结论的人。A B C (25)我认为,灵感与获得成功无关。A B C (26)争论时,使我感到高兴的是原来与我观点不一的人变成了我的朋友。A B C (27)我更大的兴趣在于提出新建议,而不在于设法说服别人接受这些建议。A B C (28)我乐意独自一人整天“深思熟虑”。A B C (29)我往往避免干那种使我感到低下的工作。A B C (30)在评价资料时,我认为资料的来源比其内容更重要。A B C (31)我不满意那些不确定和不可预言的事。A B C (32)我喜欢一门心思苦干的人。A B C PDF 文件使用 pdfFactory Pro 试用版本创建 f www.ChinaHRD.Net 散发人性道德光辉 沉淀人类管理智慧 分享中人网共建中人网(33)我认

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