所谓的工作能力强就是做到这5点.pptx

1、如何让你的工作能力比别人强 所谓工作能力强，其实就是这5点：接受工作，只问标准 1 EXAMPLE 领导布置给你一项工作，有一件事你必须当面问明白，那就是“领导希望这件工作达到一个什么样的状态？”工作标准不能只能意会，只能言传或者白纸黑字写清楚，这样才可避免误解。时间 城市 类型 给你安排个工作，你去新开设三家公司 好的，请问是要什么时候完成？在哪个城市设立？还有就是需要设立什么类型的公司？如何让你的工作能力比别人强 请示工作，必带方案 2 在执行工作的过程中，你总会遇到一些难题，为了解决他们，你少不得要向领导请示。会做工作的人，懂得给领导做选择题，而不是做问答题。我们遇到一个问题，不知道怎么

2、做，请领导指示。我们遇到一个问题，想到了两种解决方案，请领导指示。汇报工作，突出结果 3 在迚行工作汇报时，不管是阶段汇报还是整体汇报，一定要把汇报重点放在结果上。一切没有结果的工作汇报就是浪费时间。领导首先关注的一定是结果，只有当结果非常好戒者非常差时，工作过程才会被提起。就像在我们读书时成绩最好的和成绩最差的，都容易被老师记住，中不溜秋的人没什么存在感，就是这个道理。如何让你的工作能力比别人强 分享工作，细说流程 4 领导安排你跟别人做个工作分享，推广推广经验。这个时候，你就得重点谈工作流程了。你的工作结果他们一点都不关心，他们关心的是你究竟做了那些流程控制，最终才会把工作完成得这么出色。在分享工作时，要多谈细节，不但要说清楚做得好的方面，也要说清楚做得不好得方面，既有成功也有失误，既有经验又有教训，这样的分享才是真正的分享。只有懂得分享，才可以收获别人的真诚回报，学到新东西。复盘工作，漫谈感受 5 如果你足够优秀，做出了让人惊艳的业绩，有机会在大会上戒领导面前复盘工作，这个时候你讲话的重点，就要放在务虚的工作感受上了。比如，工作过程中你是如何思考、如何决策、如何成长的等等，这才是大家想听的内容。思考 决策 成长